foto2 foto3 foto1

Te hoge lonen toplui sociale woningen onder vuur

Uit 'Het Nieuwsblad' van 01/03/2010

Bij vier op de tien sociale huisvestingmaatschappijen worden de beloningen betwist die beheerders zichzelf of het management toekennen. Afgelopen jaar moesten de toezichthouders veel vaker optreden dan vroeger. GuyTegenbos


Het gaat bijvoorbeeld om extra premies die niet in verhouding staan tot geleverde prestaties


Hubert Bloemen,


toezichthoudende inspectie


Vlaanderen is 94 sociale huisvestingsmaatschappijen rijk. Daarvan hadden er vorig jaar 56 -zes op de tien dus- minstens één schorsing van een beslissing aan hun been. Dat is driemaal meer dan het jaar voordien, in 2008.


Van die 56 schorsingen hadden er 38, of bijna zeven op de tien, te maken met het loon van de managers of de zitpenningen van de bestuurders. De maatschappijen hebben in die materie wat meer vrijheid gekregen. Maar blijkbaar wenden ze die aan op een manier die de Vlaamse overheid niet zint. Dat blijkt toch uit de antwoorden die Vlaams Parlementslid Carl Decaluwé (CD&V) kreeg op vragen die hij daarover stelde.


De maatschappijen tekenden in vijfentwintig gevallen beroep aan tegen de schorsing. Maar slechts vijf keer werd de schorsing nadien ingetrokken. Hubert Bloemen van de inspectie Ruimtelijke Ordening, Woonbeleid en Onroerend Erfgoed (RWO) die het toezicht houdt, zegt dat overwegend beslissingen werden geschorst waarbij de beloning 'geen ratio' had. 'Bijvoorbeeld extra premies voor de manager die niet in verhouding stonden tot geleverde prestaties.'


Extralegale voordelen


Andere bronnen melden dat ook de hoogte van extralegale voordelen, zoals pensioenvoorzieningen, ter discussie stond. Ook de zitpenningen van de beheerders werden soms te hoog bevonden.


Bij de woonmaatschappijen is te horen dat de inspectie 'niet aanvaardt dat het ondernemerschap van de manager marktconform beloond wordt'. Elders luidt het dat sommige maatschappijen 'creatief omspringen met de vergelijkingspunten die ze zoeken in de bedrijfswereld' en 'dat te merken is dat een benoeming in zo'n maatschappij soms een beloning is voor elders bewezen diensten'.


Neutrale waarnemers vermoeden dat de grenzen van de nieuwe vrijheid nu 'afgetast zijn' en dat het aantal betwistingen in 2010 zal dalen.

 

Terug naar alle persberichten